Subvenciones para la contratación

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PROGRAMA 30 PLUS 

Contrata nuevo personal entre el 1/10/2023 y el 1/04/2024 y recibe hasta 11.340,00 € de subvención*.
*A partir del 1/01/2024 la duración de la subvención se reducirá proporcionalmente a medida que se acerque la fecha límite de contratación.

 

¿Tienes pensado incorporar nuevo personal a tu empresa? PIMEC, en colaboración con el Servicio Público de Empleo de Catalunya (SOC), pone en marcha, por 8.º año consecutivo, el programa 30 Plus que ofrece ayudas para la contratación de nuevas personas trabajadoras.

 

¿Qué requisitos deben reunir los nuevos trabajadores o trabajadoras?

La nueva persona trabajadora tiene que formar parte de uno de los siguientes
colectivos:
  1. Tener 30 años o más y estar en situación de desempleo de larga duración (inscrit o/ a como DONO un mínimo de 12 meses, continuados o no, durante los últimos 18 meses).
  2. Ser mayor de 45 años y estar en situación de paro (inscrito/a como DONO).

 

Características del programa

  1. Formalizar un contrato laboral** de un mínimo de 20 horas semanales con la nueva persona trabajadora, con una duración mínima de 6 meses continuados mediante cualquier modalidad contractual que, de acuerdo con la normativa laboral vigente, se ajuste a las condiciones del programa. No serán compatibles los contratos de interinidad, de relevo sustitución o prórroga. * Para poder solicitar la ayuda e s imprescindib le realizar gestiones previas a la formalización del contrato.
  2. La retribución tiene que ser la correspondiente al convenio y a la categoría profesional indicada en el contrato y, en ningún caso, inferior al Salario Mínimo Interprofesional.
  3. Los perfiles pr ofesionales subvencionables en este programa son , preferentemente personal de administración, comercio y atención al cliente, logística o manipulación
  4. La persona contratada debe participar en una formación presencial, fuera del horario laboral de entre 20 y 100 horas, vinculada a l os empleos preferentes y de acuerdo con su posición, organizada por PIMEC y sin ningún coste para la empresa. La empresa debe de garantizar la participación de la persona trabajadora en la formación y, en caso de simul taneidad, gestionar la reducción de la jornada de trabajo en la Seguridad Social mientras dure la formación (no se podrán superar las 8 horas diarias, ni las 40 horas semanales entre la jornada laboral y la formación).

Requisitos principales para poder participar

  1. La empresa o persona autónoma contratante debe de estar ubicada en Catalu ñ a. No podrán acogerse empresas de trabajo temporal, centros especiales de trabajo ni empresas de inserción.
  2. No haber despedido a ninguna persona trabajadora del mismo perfil o categoría profesional, por despido calificado de improcedente o nulo por el órgano judicial, o por despido colectivo, en los 3 meses anteriores a la contratación.
  3. Una misma empresa puede solicitar hasta un máximo de 5 contratos subvencionados.
  4. Dado que la ayuda está sujeta a m í nim i s , es necesario cumplir con la normativa correspondiente.

 

Beneficios para las empresas:

• Selección de candidaturas que cumplan los requisitos del programa.
• Subvención correspondiente al Salario Mínimo Interprofesional de 2023 (1.260,00 € a jornada completa) durante un periodo de entre 6 y 9 meses. La subvención será la proporcional a la jornada y al tiempo trabajados.
• Asesoramiento en todo el proceso de tramitación de la subvención.
• Formación subvencionada a cargo de PIMEC para las nuevas contrataciones.

 

soc

        

Generalitat de Catalunya

          

 
“Este programa está subvencionado por el Servicio Público de Empleo de Cataluña y por el Servicio Público de Empleo Estatal Ministerio de Trabajo y Economía Social en el marco del Programa SOC 30 Plus regulado por la Orden TSF/132/2018, de 30 de julio.”

 

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