Codi ètic

Novetats

Què és un codi ètic?

El codi ètic té per objectiu regular els principis i valors ètics que conformen els pilars bàsics de l’empresa i de la responsabilitat social corporativa (RSC), que van més enllà del compliment legal.

 

Beneficis de tenir un codi ètic:

A nivell intern:

  • Ajuda els treballadors a saber com han d’actuar.
  • Cultura empresarial pròpia.
  • Resposta àgil i eficaç en cas de conflictes.
  • Igualtat de condicions i tractament entre els diferents membres de l’empresa.
  • Compromís i fidelitat del capital humà envers l’empresa.
  • Propicia la creació d’una sòlida cultura organitzacional, que afavoreix un bon ambient de treball i, per tant, millora la rendibilitat de l’empresa.

 

A nivell extern:

  • Minimitza les situacions de crisi o risc per a l’empresa, la qual afronta els conflictes de manera interna i directa.
  • Permet atraure millors talents a l’empresa.
  • Millora la imatge corporativa davant la societat, i augmenta la fidelitat de consumidors, proveïdors i altres grups d’interès de l’empresa.

 

Per què cal tenir un codi ètic?

És recomanable que les empreses disposin de codi ètic per donar a conèixer aquelles pràctiques que consideren acceptables i les que no, i també perquè proporciona una base a l’empresa per avaluar els seus plans i accions de futur.

 

Truca’ns i te n’informarem!!

 

Realització servei: 

Ens adaptem a les teves necessitats, t'oferim diferents possibilitats perquè puguis utilitzar el servei comodament.

Seu
Consultes telefòniques