Punt d’atenció de segona oportunitat: una realitat d’emppersona!

23 juny 2020
Sobreendeutament, vulnerabilitat econòmica, dificultats empresarials i laborals, estats crítics de superació emocional... són situacions que poden ser ateses en el Punt d’Atenció de Segona Oportunitat!

La segona oportunitat és un instrument que ajuda a recuperar socialment les persones empresàries i autònomes en dificultat i els col·lectius vulnerables, valorant la seva aportació/experiència i facilitant el seu retorn per crear empresa-ocupació i riquesa. A més de recuperar anímicament la persona perquè torni a exercir professionalment amb nous projectes, reconvertir els que ja té o començar de nou.

Des de 2010, el programa emppersona de la Fundació PIMEC acompanya persones empresàries i autònomes que pateixen una situació professional i personal difícil, derivada d’experiències professionals fallides i que necessiten recuperar la seva autoestima i la seva situació laboral, així com altres col·lectius en situació de vulnerabilitat que estan en recerca d’ocupació o volen autoocupar-se. Totes elles tenen una característica en comú: són susceptibles d’una segona oportunitat. 

Aconseguir aquesta segona oportunitat depèn en bona mesura de la capacitat emocional de les persones. Escenaris com el que ens està deixant la covid19 deriven en una sèrie de canvis que van més enllà de l’àmbit sanitari, i que ens obliguen a formar-ne part. Agreujament de la dificultat, segrest de vida i treball, pèrdua de familiars en condicions extremes,... provoquen estats de por i frustració que ens fan caure en una inactivitat molt perillosa per a la persona: no es prenen decisions i, per tant, no hi ha adaptació ni acceptació de les noves formes de fer. I quan això passa, hem de mirar de ser resilients i treballar per sortir d’aquest estat depressiu que ens anul·la com a persones i com a professionals.

I el programa emppersona de la Fundació PIMEC ajuda! Facilitem eines i recursos que ajuden a ser proactius, a treballar el reenfocament personal i professional. Una persona pot avançar en el seu projecte professional si emocionalment està preparada per superar adversitats i pors, per ser perseverant en l’esforç i lluitar contra el fracàs.  

Facilitar segones oportunitats és un bon instrument per garantir la recuperació i revaloració del talent i una forma d’incentivar actituds d’enfrontament i esforç cap a l’èxit per emprendre de nou, reflotar negocis en crisi o autoocupar-se en el mercat de treball.  La responsabilitat social és responsabilitat de tothom i per a la Fundació PIMEC, a més, la cultura de la segona oportunitat és un compromís i es treballa perquè sigui una realitat. 

Estem al teu costat! Truca’ns!

 

Objectius de Desenvolupament Sostenible relacionats:

 

Per a més informació: 

Julia Gómez

Tel.  934 964 500

juliagomez@fundaciopimec.org